버즈빌 광고 추천팀은 버즈빌의 DSP(Demand Side Platform)로서 업계 최고 수준의 광고 추천 및 입찰, 예산 관리 기술을 기반으로 사용자에게 가장 적절한 광고를 비용 효율적으로 제공 합니다. 광고 할당 시스템은 매일 수억 건의 광고 할당 요청을 안정적으로 처리하고 있으며, 실험(A/B테스트) 기반의 지속적인 시스템 고도화를 실현하며 혁신적인 머신 러닝 기술을 통하여 광고 성과를 최대화 하는데 집중합니다.
광고 추천팀 개발자는 동료들과 함께 성장하기를 원합니다. 동료의 코드에 관심을 가지고 서로 리뷰하며 다양한 기술 스택을 논하고 경험할 수 있는 기회를 제공합니다.
📌광고 도메인이 처음이어도 괜찮습니다.
버즈빌은 도메인 지식보다, 문제를 탐구하고 해결하는 태도를 더 중요하게 생각합니다. 버즈빌 구성원들은 다양한 도메인에서 근무하시다 합류하신 분들이 대다수이며, 경험하신 도메인을 바탕으로 더 좋은 결과물들을 내주고 계십니다. 광고 도메인의 경험이 없어 지원하기를 고민하신다면 주저 없이 지원해주세요!
🔎 리워드 광고의 본질
🔎 하루 1억 건 이상을 처리하는 견고한 포인트 시스템 구축하기│인프콘2024
※ Go, Python 경험이 없거나 익숙하지 않으시더라도 괜찮습니다. 언어에 대해 제한 없이 열린 마음으로 경험해보길 원하시는 분들의 많은 지원을 기다립니다!
🧑🤝🧑 성장을 위한 개발 문화와 훌륭한 동료
버즈빌은 회사와 팀, 개인 모두의 성장을 적극적으로 지원합니다. 좋은 문화와 훌륭한 동료 덕분에 빠른 성장을 경험할 수 있습니다.
📈 광고 도메인 학습 및 대용량 트래픽 관리
오래된 광고 업계의 역사에도 불구하고 광고업은 여전히 빠르게 성장하고 있습니다. 디지털 광고, 특히 모바일 광고 시장의 성장세는 이미 존재하던 기존 광고 시장의 크기를 넘어섰고, 더 빠르게 올라가고 있습니다. 광고 분야의 도메인 지식은 매우 깊고 넓으면서도, 대용량 트래픽을 다루기에 활용도가 높습니다.
버즈빌에서 광고 업계 전반의 지식을 습득할 수 있고, 이를 바탕으로 다양한 분야에서 수익화가 수반된 혁신을 만들 수 있습니다. 관심있는 개발자들의 많은 지원 부탁드립니다.
1. 본 고지는 ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’ 제11조를 따르며, 최종합격자를 제외한 구직자는 채용여부 확정일 이후 14일 이내 채용서류의 반환을 청구할 수 있습니다.
2. 다만, 홈페이지 혹은 전자우편 등 전자서류로 제출된 경우 및 구직자가 버즈빌의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우의 서류는 반환 청구 대상에서 제외되며, 천재지변 혹은 버즈빌 측 책임이 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환이 되지 않습니다.
3. 모든 채용 서류는 상기 법률에 따라 최종 합격자 발표 후 180일간 보관되며 그 이후에는 파기되므로 해당 기간이 경과된 후에는 반환이 불가능합니다.
4. 채용서류의 반환 청구는 [email protected] 이메일로 신청하여 주시기 바라며, 반환 청구 이후 14일 이내 지정한 주소지로 등기 우편을 통해 송부해 드릴 예정입니다. 이때, 소요되는 비용은 신청인이 부담할 수 있습니다.
버즈빌 광고 추천팀은 버즈빌의 DSP(Demand Side Platform)로서 업계 최고 수준의 광고 추천 및 입찰, 예산 관리 기술을 기반으로 사용자에게 가장 적절한 광고를 비용 효율적으로 제공 합니다. 광고 할당 시스템은 매일 수억 건의 광고 할당 요청을 안정적으로 처리하고 있으며, 실험(A/B테스트) 기반의 지속적인 시스템 고도화를 실현하며 혁신적인 머신 러닝 기술을 통하여 광고 성과를 최대화 하는데 집중합니다.
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버즈빌은 도메인 지식보다, 문제를 탐구하고 해결하는 태도를 더 중요하게 생각합니다. 버즈빌 구성원들은 다양한 도메인에서 근무하시다 합류하신 분들이 대다수이며, 경험하신 도메인을 바탕으로 더 좋은 결과물들을 내주고 계십니다. 광고 도메인의 경험이 없어 지원하기를 고민하신다면 주저 없이 지원해주세요!
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1. 본 고지는 ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’ 제11조를 따르며, 최종합격자를 제외한 구직자는 채용여부 확정일 이후 14일 이내 채용서류의 반환을 청구할 수 있습니다.
2. 다만, 홈페이지 혹은 전자우편 등 전자서류로 제출된 경우 및 구직자가 버즈빌의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우의 서류는 반환 청구 대상에서 제외되며, 천재지변 혹은 버즈빌 측 책임이 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환이 되지 않습니다.
3. 모든 채용 서류는 상기 법률에 따라 최종 합격자 발표 후 180일간 보관되며 그 이후에는 파기되므로 해당 기간이 경과된 후에는 반환이 불가능합니다.
4. 채용서류의 반환 청구는 [email protected] 이메일로 신청하여 주시기 바라며, 반환 청구 이후 14일 이내 지정한 주소지로 등기 우편을 통해 송부해 드릴 예정입니다. 이때, 소요되는 비용은 신청인이 부담할 수 있습니다.